3月16日，塔城地区招工劳务协作组联合喀什地区人社局召开塔城地区·喀什地区劳务协作对接座谈会，两地人社局负责同志、有招聘需求的企业和人力资源公司负责人等参加了座谈会。双方围绕两地劳动力资源状况、企业发展情况、招工需求、就业创业工作做法等方面进行了深入交流，在劳动力资源互补意向、企业和产业发展方向、职业供求信息共享等方面达成了合作共识，并签订了劳务协作协议书。双方一致表示，将以此次劳务对接为契机，积极开展劳务协作，加快双向互动，充分实现资源优势互补，努力实现两地跨区域劳动力资源优势互补、合作共赢，带动群众就业增收，推动双方稳岗就业促发展。

会上，塔城地区7个县市分别与喀什市、疏附县签订劳务协作协议，进一步推动两地的劳务协作，全面做好两地劳动力转移就业工作，充分实现两地资源优势互补。

塔城地区招工劳务协作组走进喀什市同汇人力资源服务公司，观摩学习了人力资源服务企业运营、管理经验，实地了解了鲁喀大学生创新创业孵化基地暨人力资源产业园运营等情况。

疏附县技工学校。

3月17日，塔城地区人社局和喀什地区疏附县共同举办了劳务协作现场招聘会，向疏附县求职者推介了30家企业涉及纺织服装、装备制造、农产品加工、建筑企业、餐饮服务等岗位1500余个，并同步举办线上直播带岗。招聘会受到当地群众的热烈欢迎，140余名求职者现场达成来塔就业意向。

此次交流活动进一步巩固了塔城地区与喀什地区两地劳务协作成果，密切了两地劳务合作关系。塔城地区人社局将以此次对接交流活动为契机，搭建起两地人力资源服务机构常态化合作交流的桥梁，持续开展互访交流，开展多渠道、全方位、有针对性的跨区域劳务协作，为解决塔城重点企业和新疆塔城重点开发开放试验区企业用工搭好服务平台，服务好喀什籍来塔务工人员转移就业。